Oportunidades contemplam níveis médio, técnico e superior em diversas áreas. A seleção contará com prova objetiva e análise de títulos.
A jornada de trabalho varia de 20 a 40 horas semanais, conforme o cargo. As remunerações vão de R$ 1.621,00 a R$ 5.130,63 mensais.
Oportunidades abrangem todos os níveis de escolaridade com jornadas de 20 a 40 horas semanais
A seleção contará com prova objetiva para todos os cargos, prevista para o dia 23 de agosto de 2026.
Oportunidades abrangem todos os níveis de escolaridade com jornadas de 20 a 40 horas semanais.
A carga horária varia de 20 a 40 horas semanais, de acordo com o cargo. As remunerações vão de R$ 1.621,00 a R$ 6.120,83
A seleção será composta por prova objetiva com 50 questões (eliminatória e classificatória) para todos os cargos, prevista para os dias 29 e 30 de agosto de 2026
Conheça o Concurso Público Unificado Municipal que oferece 3.300 vagas em 32 municípios piauienses. Confira os cargos e salários previstos.
A seleção contará com prova objetiva para todos os cargos, prevista para o dia 23 de agosto de 2026
Nova lei fortalece policiamento escolar, amplia assistência à saúde dos militares e reorganiza áreas administrativas e operacionais da corporação.
A seleção inclui prova objetiva para todas as funções, além de avaliações de títulos e de experiência profissional.
Oportunidades contemplam cargos de nível médio, técnico e superior com remunerações que chegam a R$ 2.200,00, além de benefícios.
Oportunidades abrangem cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior. Seleção ocorrerá por meio de aplicação de prova objetiva.
Secretário de Saúde destaca sucesso na aplicação das provas e alta participação em Teresina.
Avaliações acontecerão em Teresina nos turnos manhã e tarde; confira horários, cargos e outras orientações para o domingo
Candidatos aos cargos de nível técnico e superior farão as provas em dois turnos em Teresina
O contrato será temporário e poderá ter duração de 12 meses. O Processo Seletivo Simplificado terá validade de 1 ano, sem previsão de prorrogação.
A seleção acontecerá por meio de prova objetiva, prevista para acontecer no dia 19 de abril de 2026. Para alguns cargos também haverá prova de títulos e prova prática.
O certame, autorizado pelo governador Rafael Fonteles, oferece mil vagas, sendo 500 para contratação imediata e 500 para cadastro de reserva
Há vagas para médicos, professores, auxiliares e diversas outras funções sob regime estatutário e com possibilidade de gratificações.
Como método de seleção, os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva no dia 8 de março de 2026 e prova de títulos.